Amsterdam
Omschrijving
Wil jij als Accountmanager Financiën bijdragen aan de toekomst van de zorg bij Cordaan? Help ons de zorgsector te verbeteren door jouw expertise in te zetten voor optimale financiële strategieën en advies. Lees hieronder snel verder!
Wat krijg je van ons?
We bieden je een afwisselende baan binnen een organisatie die de ambitie heeft de beste zorgverlener en zorgwerkgever van Amsterdam en omgeving te zijn. We geven je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Verder bieden wij:
Een jaarcontract van 32 tot 36 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband;
Salaris conform cao VVT, FWG 55: van €3.504,00 tot en met €5.029,00 bruto o.b.v. 36 uur per week;
Eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen en standaard vakantietoeslag van 8% per jaar;
Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn, collectiviteitskorting op je zorgverzekering en reiskostenvergoeding conform cao;
Een fietsplan en fietsreparatie vergoeding;
Een fijne werkplek naast Amsterdam Centraal aan het IJ;
De mogelijkheid om hybride te werken.
Bij Cordaan vinden we het belangrijk dat jij jezelf kan zijn en je verder kan ontwikkelen. Bijvoorbeeld door gerichte trainingen, cursussen en scholing via onder andere Good Habitz. En heb je het heel erg naar je zin bij ons? Voor het aandragen van een nieuwe collega ontvang je een bonus van €250,00 netto.
Wat ga je doen?
Als accountmanager Financiën ben jij dé expert op het gebied van financiële processen en zorg je voor een juiste en volledige financiele administratie. Je taken bestaan onder andere uit:
Verantwoordelijkheid dragen voor een juiste, volledige en tijdige financiële administratie;
Beheer van diverse aandachtsgebieden zoals fiscaliteiten, het subsidieloket, materiële vaste activa, en personele- en materiële kosten;
Analyseren, coördineren en optimaliseren van financiële processen;
Vertalen van ontwikkelingen binnen jouw sector naar concrete financiële consequenties voor de organisatie;
Signaleren en oplossen van financiële knelpunten en het doen van verbetervoorstellen;
Leveren van een belangrijke bijdrage aan maand-, kwartaal- en jaarrapportages
Onderhouden van contacten met accountants en andere relevante interne en externe stakeholders.
Waar ga je werken?
Je komt terecht in een gedreven team waar kwaliteit en samenwerking centraal staan. De financiele administratie bestaat uit totaal 29 collega’s en 5 afdelingen (debiteuren, crediteuren, banken, kas, grootboek en financiele ondersteuning op locatie). De accountmanager is onderdeel van de afdeling grootboek. Deze afdeling bestaat uit 5 collega’s die de verschillende aandachtsgebieden onderling verdeeld hebben.
Met meer dan 6.000 medewerkers is Cordaan een van de grootste zorgorganisaties in Amsterdam. Deze schaal biedt niet alleen stabiliteit, maar ook ruimte voor innovatie. Bij Cordaan krijg je de kans om jouw financiële expertise in te zetten in een vooruitstrevende omgeving waarin jouw werk écht verschil maakt voor cliënten, zorgprofessionals en de organisatie als geheel.
Vereisten
Wat breng je mee?
We zoeken een analytische verbinder met een scherpe blik op financiële processen. Je hebt:
Een relevante hbo-opleiding en ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in de zorg;
Kennis van boekhouding, fiscaliteiten, deelnemingen, consolidatie, en financiële administratiesystemen;
Uitstekende communicatieve vaardigheden, waarmee je complexe financiële onderwerpen begrijpelijk maakt voor verschillende doelgroepen;
Nauwkeurigheid en oog voor detail bij het verwerken en analyseren van financiële gegevens;
Je bent een excel expert;
Stressbestendigheid en flexibiliteit om te presteren onder druk;
Kennis van salarisadministratie is een pré;
Enthousiast?
Solliciteren kan tot 5 mei 2025. Controleer altijd na het indienen van je sollicitatie of je een bevestiging in je (spam)mailbox ontvangen hebt.
Heb je nog vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Fleur Musch (recruiter) via fmusch@cordaan.nl of 06 24 62 85 94. Voor inhoudelijke vragen kan je terecht bij Petra Diks (06 42 40 56 72) of Mary Wormsbecher (06 50 74 50 53). We kijken uit naar jouw reactie!
Kleurrijk en betekenisvol met elkaar
Cordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen de eigenheid van collega’s en stimuleren ontwikkeling van talenten. We willen dat cliënten en collega's zichzelf herkennen in onze organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn, aan te nemen en te behouden.
Sollicitatievoorwaarden
Sollicitatievoorwaarden-Cordaan-Recruitment.pdf
Fluency in Dutch, both written and spoken, is essential for this position.
Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.