Amsterdam
Omschrijving
Ben jij een verpleegkundige die graag een actieve bijdrage levert aan de verbetering van zorgkwaliteit? Vind je het leuk om scholing te geven aan collega's en hen te coachen in persoonsgerichte zorg? En wil je werken in een kleinschalige woonzorglocatie in Amsterdam Nieuw-West? Dan zoeken wij jou als onze nieuwe kwaliteitsverpleegkundige ouderenzorg!
Wat ga je doen?
Als kwaliteitsverpleegkundige ben jij de drijvende kracht achter zorgverbetering en coaching binnen jouw team. Je begeleidt en coacht zorgteams op het gebied van kwaliteit en persoonsgerichte zorg. Je vormt samen met de teammanager een sterk duo, waarbij jij de focus hebt op kwaliteit van zorg en de manager op de bedrijfsvoering en teamontwikkeling.
Dit doe je door:
Zichtbaar aanwezig te zijn op de werkvloer en mee te werken.
Samen met het zorgteam te reflecteren op de geleverde zorg.
Verbeterplannen te maken op basis van jouw observaties en analyses.
Collega's te scholen en coachen in methodisch werken en multidisciplinair samenwerken.
Actief mee te werken aan kwaliteitsprojecten en verbeterinitiatieven op de locatie.
Incidenten, cliëntervaringen en kwaliteitscontroles te analyseren en deze inzichten om te zetten in leerpunten.
Daarnaast speel je een belangrijke rol in de transitie van de locatie Ottho Heldringstraat naar een NAH-kenniscentrum. Dit doen jullie als locatie niet alleen: er is organisatie breed commitment om deze locatie weer sterker te maken. Er wordt tijd, expertise, mankracht en budget ingezet om dit te realiseren.
Wat krijg je van ons?
We bieden je een uitdagende positie binnen een kleurrijke organisatie die de ambitie heeft de beste zorgverlener en zorgwerkgever van Amsterdam te zijn. Voor deze functie zijn de arbeidsvoorwaarden conform cao VVT:
Een jaarcontract (32 uur) met uitzicht op een vast dienstverband;
Salaris mbo verpleegkundige in FWG 45: min. € 3.253,- en max. € 3.944,- bij een dienstverband van 36 uur;
Salaris hbo verpleegkundige in FWG 50: min. € 3.337,- en max. € 4.480.- bij een dienstverband van 36 uur;
Eindejaarsuitkering van 8,33%, naast de standaard vakantietoeslag van 8%;
Pensioenopbouw via PFZW, een reiskostenvergoeding (17 cent per km tot 30 km) en een fietsplan;
De locatie is goed bereikbaar met OV en je kan er gratis parkeren.
Volop mogelijkheden om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.
Wanneer jij bij Cordaan start ontvang je een mooie bonus van € 500,- netto (naar rato van je contracturen). De eerste 50% ontvang je bij de start van je dienstverband en de rest na twee jaar in dienst. Een fijne beloning voor jouw inzet!
En draag je een nieuwe collega aan? Dan ontvang je € 250,- wanneer de aangedragen collega start en na een jaar in dienst nog eens € 250,-. Zo krijg jij in totaal € 500,- netto!
Vereisten
Wie ben jij?
Jij bent een verpleegkundige met een sterke focus op zorgkwaliteit en coaching. Verder breng je mee:
Een hbo-verpleegkundediploma óf een mbo-verpleegkundediploma met ruime ervaring.
Een geldige BIG-registratie.
Een positieve instelling en uitstekende sociale en coachingsvaardigheden.
Daadkracht, doorzettingsvermogen en een systematische werkhouding.
Waar ga je werken?
De Ottho Heldringstraat is een woonlocatie voor ouderen en NAH cliënten in een gemengde wijk in Nieuw West. Het is gevestigd in een modern nieuwbouwpand en biedt plaats aan ruim 70 bewoners met Niet Aangeboren Hersenletsel (NAH) of PG-/Somatiek indicaties. Op termijn zal de focus volledig komen te liggen op NAH. De bewoners beschikken over ruime privévertrekken, en er zijn gedeelde woonkamers per zes bewoners. Zowel de mix van de cliënten als het team is multicultureel en een weerspiegeling van Amsterdam Nieuw-West.
Er zijn momenteel twee kwaliteitsverpleegkundigen. We zoeken twee extra collega’s, zodat elk van de vier teams een eigen kwaliteitsverpleegkundige heeft. Op basis van jouw kennis, ervaring en persoonlijkheid gaan kijken we met welk team jij gaat samenwerken.
Als kwaliteitsverpleegkundige werk je nauw samen met je collega kwaliteitsverpleegkundigen en de teammanager. Je rapporteert rechtstreeks aan de domeinmanager. Je werkt huisoverstijgend, maakt onderdeel uit van het managementteam en bent gezamenlijk verantwoordelijk voor de zorg die op Ottho Heldringstraat wordt geboden aan onze bewoners.
Enthousiast?
Ben jij de kwaliteitsverpleegkundige die wij zoeken? Solliciteer dan direct online! Direct na je sollicitatie ontvang je van ons een bevestiging per mail. Niet gekregen? Check voor de zekerheid nog even je ongewenste postvak.
Voor meer informatie over de functie kan je contact opnemen met Tinie van der Jagt (domeinmanager) tvanderjagt@cordaan.nl via 06 – 4240 5630. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Marloes Alteveer(recruiter ) via malteveer@cordaan.nl via 06-48430289.
Sollicitatievoorwaarden
https://werkenbijcordaan.nl/wp-content/uploads/2022/01/Sollicitatievoorwaarden-Cordaan-Recruitment.pdf