Omschrijving
Heb je ervaring in het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt en voel je je thuis in de wereld van textiel? Wil je een betekenisvolle bijdrage leveren aan de ontwikkeling van talenten en vaardigheden van onze deelnemers? Dan ben jij wellicht de werkbegeleider Textiel die we zoeken bij Atelier Creatief West van Cordaan!
Wat krijg je van ons?
We bieden je een uitdagende positie binnen een kleurrijke organisatie die de ambitie heeft de beste zorgverlener en zorgwerkgever van Amsterdam te zijn. Voor deze functie zijn de arbeidsvoorwaarden conform cao Gehandicaptenzorg.
-
Contract: een contract voor drie maanden (midden maart tot juli) van 32 uur per week met vooruitzicht op een jaarcontract van 16 tot 24 uur per week.
-
Salaris: FWG 40: min. €2.836 en max. €3.825 o.b.v. 36 uur per week;
-
Extra’s: Eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en onregelmatigheidstoeslag;
-
Reiskosten: een vergoeding en een fietsplan;
-
Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
-
Ontwikkelmogelijkheden: Volop mogelijkheden om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen;
-
Collega aandragen? Ontvang in totaal een aanbrengbonus van € 500,- netto.
Wat ga je doen?
Als Werkbegeleider bij Atelier Creatief West Textiel begeleid je deelnemers van het Leerwerkbedrijf, die te maken hebben met een verstandelijke beperking of psychische kwetsbaarheid. De groep bestaat uit een diverse mix van mensen, variërend in leeftijd met uiteenlopende uitdagingen zoals autisme, epilepsie en lichte GGZ-problematiek.
Je stimuleert dat elke deelnemer optimaal kan participeren. Het bieden van structuur en duidelijkheid is daarbij essentieel. Je werkt nauw samen met het netwerk van de deelnemer, zowel binnen als buiten Cordaan, en speelt een centrale rol in het creëren van een goede sfeer op de werkvloer.
Naast je begeleidende rol ondersteun je de organisatie van nieuwe werkzaamheden en initiatieven binnen het atelier. Jouw inzet draagt bij aan een omgeving waarin deelnemers zich gewaardeerd en ondersteund voelen. Een mooie uitdaging met impact!
Waar ga je werken?
Je gaat aan de slag bij Atelier Creatief West Textiel van Bijzonder Amsterdams, gelegen aan de Gerrie Knetemannlaan in Amsterdam West. Dit is een plek waar mensen elkaar ontmoeten en samenwerken aan bijzondere producten. Samen met een begeleider werk je van 08.00 tot 16.00 uur, in een rustige en gemoedelijke groep waar iedereen zich thuis kan voelen. Kom jij ons team versterken?
Vereisten
Wie ben jij?
-
Je hebt een relevante afgeronde mbo-4 (dit is een vereiste) of hbo-opleiding in een zorgrichting, bijvoorbeeld MMZ 4 of SPH.
Je hebt ervaring in het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. -
Je hebt affiniteit met textiel en vindt het leuk om te werken met verschillende materialen
-
Je kunt je verplaatsen in de deelnemer, biedt de nodige ondersteuning en denkt in mogelijkheden
-
Je staat met enthousiasme en humor in het werk en kunt makkelijk schakelen in de communicatie met deelnemers, netwerk en opdrachtgevers
-
Je vindt het leuk om naast het werken met de deelnemers ook bezig te zijn met het organiseren van nieuwe werkzaamheden en initiatieven
Enthousiast?
Solliciteer direct online! Laat je cv en motivatie achter en dan nemen wij contact met jou op. Controleer altijd na het indienen van je sollicitatie of je een bevestiging in je (spam)mailbox ontvangen hebt.
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Unitsia Dijksteel (manager) via udijksteel@cordaan.nl of bel naar 06-28 51 56 16.
Voor vragen over het sollicitatieproces kan je terecht bij Eliza Khalil (recruiter) via ekhalil@cordaan.nl of bel naar 06- 14 30 73 15
Sollicitatievoorwaarden
https://werkenbijcordaan.nl/wp-content/uploads/2022/01/Sollicitatievoorwaarden-Cordaan-Recruitment.pdf
Kleurrijk en betekenisvol met elkaar
Cordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen de eigenheid van collega’s en stimuleren ontwikkeling van talenten. We willen dat cliënten en collega’s zichzelf herkennen in onze organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn, aan te nemen en te behouden.
