Omschrijving
Zorg jij graag voor een fijne sfeer en hou je van afwisseling? Word dan facilitair medewerker bij In Het Zomerpark in Nieuw-Vennep. Je werkt vooral in het restaurant en de keuken, en als het nodig is wordt je ook ingezet bij de receptie. Zo maak jij elke dag het verschil voor onze bewoners.
Wat krijg je van ons?
We bieden je een leuke, afwisselende functie binnen een warme zorgorganisatie die wil uitblinken als werkgever én zorgverlener in Amsterdam en omgeving. Voor deze functie zijn de arbeidsvoorwaarden conform cao VVT.
-
Contract: Een jaarcontract voor 24 – 32 uur per week, met uitzicht op vast bij goed functioneren
-
Salaris: FWG 20 min. € 2.404,- en max. € 2.960,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week
-
Extra’s: Eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en onregelmatigheidstoeslag;
-
Reiskostenvergoeding: € 0,19 per km, een fietsplan en gratis parkeren;
-
Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
-
Ontwikkelmogelijkheden: Volop mogelijkheden om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.
-
Collega aandragen? Ontvang in totaal een aanbrengbonus van € 500,- netto.
Wat ga je doen?
Als horecamedewerker bij Cordaan maak je écht het verschil in het dagelijks leven van onze bewoners en bezoekers. Samen met je collega’s van het facilitaire team en de zorgprofessionals op de afdelingen geef je onze bewoners de aandacht die zij verdienen en zorg je voor een gastvrije en prettige omgeving. Je vindt het leuk om verschillende taken op te pakken en mensen een welkom gevoel te geven.
-
Je werkt in het restaurant en in de keuken waardoor je werkdag altijd afwisselend en uitdagend is;
-
Je bent het eerste aanspreekpunt voor bewoners, bezoekers en collega’s, waarbij je zorgt voor een vriendelijke ontvangst en een gezellige, huiselijke sfeer in het restaurant;
-
Je ondersteunt bij allerlei werkzaamheden, zoals het bereiden van snacks, het helpen bij het voorbereiden van de warme maaltijd;
-
Je neemt bestellingen op, rekent af aan de kassa en zorgt ervoor dat het restaurant en de keuken netjes en opgeruimd zijn, zodat iedereen zich prettig voelt in onze locatie;
-
Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor hygiëne en kwaliteit, omdat een schone en goed georganiseerde omgeving belangrijk is voor het welzijn van onze bewoners.
Je werktijden zijn regulier tussen 8.30 en 18.00 uur. Een aantal keer per jaar ben je ook beschikbaar om in de avond te werken.
Vereisten
Wie ben jij?
Je houdt van afwisseling, werkt graag met mensen en straalt gastvrijheid uit.
-
Je hebt ervaring in de horeca of catering ;
-
Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden ;
-
Je bent flexibel beschikbaar op doordeweekse dagen en kan om het weekend werken;
-
Je spreekt en begrijpt goed Nederlands ;
-
Je werkt netjes en houdt van een schone werkomgeving ;
-
Je hebt affiniteit met ouderenzorg ;
Waar ga je werken?
Bij ons in Woon- en zorgcentrum In Het Zomerpark wonen ruim 145 ouderen die 24 uur per dag zorg, en begeleiding nodig hebben, We bieden allerlei vormen van zorg aan: er wonen ouderen die veel lichamelijke zorg nodig hebben en we hebben ook een gesloten PG afdeling. De verschillende afdelingen van In Het Zomerpark werken nauw met elkaar samen.
In Het Zomerpark is een locatie waar iedereen goed zorgt voor elkaar. Iedereen werkt samen met elkaar en is bereid om elkaar te helpen en denkt mee; kortom een open en warme werkcultuur en een interessante en uitdagende locatie!
Enthousiast!
Ben jij de horecamedewerker die wij zoeken? Solliciteer dan direct online! Je kan reageren tot en met dinsdag 21 oktober. Na je sollicitatie ontvang je direct een bevestiging per e-mail. Niet gekregen? Check even je ongewenste postvak.
Deze vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met:
Recruiter: Marloes Alteveer | malteveer@cordaan.nl | 06-4843 0289
Manager: Martijn van Vliet | mvanvliet@cordaan.nl | 06- 3803 0459 (afwezig tot 4 augustus)
Kleurrijk en betekenisvol met elkaar
Cordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen de eigenheid van collega’s en stimuleren ontwikkeling van talenten. We willen dat cliënten en collega’s zichzelf herkennen in onze organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn, aan te nemen en te behouden.
Sollicitatievoorwaarden
https://werkenbijcordaan.nl/wp-content/uploads/2022/01/Sollicitatievoorwaarden-Cordaan-Recruitment.pdf
