Wil jij écht verschil maken voor Amsterdammers met psychiatrische problematiek? En leidinggeven op een plek waar herstel, langdurige begeleiding en teamontwikkeling samenkomen?
Voor De Geuzenhoek zoeken we een manager die stevig in zijn of haar schoenen staat, zichtbaar is op de werkvloer en het team helpt verder te groeien. Iemand die verbinding creëert, duidelijkheid biedt en samen met medewerkers bouwt aan kwalitatieve zorg en een sterke samenwerking.
Waar ga je werken?
Cordaan GGZ biedt ondersteuning aan Amsterdammers met psychiatrische problematiek. Vanuit herstelgericht werken ondersteunen we cliënten bij het vergroten van hun zelfstandigheid, het behouden van regie en het realiseren van een zo betekenisvol mogelijk leven.
De Geuzenhoek is een warme, veilige en professionele GGZ-woonlocatie in Amsterdam Nieuw-West. Hier wonen 50 cliënten in de leeftijd van 28 tot 90 jaar met uiteenlopende psychische en psychiatrische problematiek, zoals hechtingsproblematiek, complex trauma en psychoses. Daarnaast begeleidt het ambulante team een aantal cliënten ambulant in de wijk.
Iedere cliënt heeft een eigen verhaal en een eigen ontwikkelpad. De één heeft ondersteuning nodig bij dagelijkse structuur, de ander werkt toe naar meer zelfstandigheid, dagbesteding of een satellietwoning in de buurt. Juist die diversiteit maakt het werk uitdagend en betekenisvol.
Je werkt samen met een betrokken team van ongeveer 25 professionals, waaronder begeleiders, persoonlijk begeleiders en een coördinerend persoonlijk begeleider. Het team is de afgelopen periode flink vernieuwd en bestaat uit collega’s met verschillende achtergronden, ervaringen en culturen. De basis staat, de sfeer is goed. De volgende stap is om de samenwerking verder te versterken en de verschillende kwaliteiten binnen het team optimaal te benutten.
Over de functie
Als Manager GGZ Geuzenhoek ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg, de ontwikkeling van je team en een stabiele woonomgeving voor cliënten.
Je geeft leiding aan een team van ongeveer 25 professionals en bent zichtbaar aanwezig op de locatie. Je weet wat er speelt, biedt structuur en duidelijkheid en bent gemakkelijk benaderbaar voor medewerkers.
Je werkt nauw samen met de coördinerend persoonlijk begeleider en maakt deel uit van het managementteam van het domein GGZ | LVB+, waarin je samenwerkt met ongeveer 20 collega-managers. Samen werk je aan beleidsontwikkeling, kennisdeling en de verdere ontwikkeling van de organisatie.
In deze functie is ervaring binnen de GGZ essentieel. Je begrijpt de dynamiek van langdurige psychiatrische zorg en weet hoe je medewerkers ondersteunt in een omgeving waar zowel cliënten als teams behoefte hebben aan continuïteit, vertrouwen en duidelijke kaders.
Wat krijg je van Cordaan?
Bij Cordaan krijg je de kans om impact te maken binnen een kleurrijke organisatie die de ambitie heeft de beste zorgverlener én zorgwerkgever van Amsterdam te zijn. Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Gehandicaptenzorg:
-
Extra’s: Eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantietoeslag van 8%.
-
Overig: Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn en reiskostenvergoeding volgens cao.
-
Ontwikkelmogelijkheden: Volop mogelijkheden om je persoonlijk en professioneel te ontwikkelen.
-
Collega aandragen? Ontvang een aanbrengbonus van €500,- netto.
