Amsterdam
Omschrijving
Bepaal jij graag je eigen rooster, houd je van afwisseling en heb jij ervaring in de zorg? Kom dan als zorgassistent, helpende, verzorgende IG of verpleegkundige werken bij de flexpool ouderenzorg van Cordaan in Amsterdam en omgeving!
Met een vast dienstverband bij Cordaan kun je vrijheid en flexibiliteit ervaren, maar dan met de zekerheid van een arbeidsovereenkomst. We zijn een grote organisatie met 19 locaties in de ouderenzorg en bovendien zijn wij in iedere wijk van Amsterdam actief in de thuiszorg.
Wat krijg je van ons?
We bieden je een leuke flexbaan binnen een kleurrijke organisatie die de ambitie heeft de beste zorgverlener en zorgwerkgever van Amsterdam te zijn. Voor deze functie zijn de arbeidsvoorwaarden conform cao VVT:
- Een jaarcontract (uren in overleg) met mogelijkheid tot verlenging;
- Het salaris is afhankelijk van je functie en je werkervaring;
- Eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen en vakantietoeslag van 8% per jaar;
- Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
- Reiskostenvergoeding van 17 cent per kilometer tot een reisafstand van 30 km;
- Een fietsplan en fietsreparatievergoeding.
Bij Cordaan vinden we het belangrijk dat jij jezelf kan zijn en je verder kan ontwikkelen. We bieden daarom volop mogelijkheden om je persoonlijk en professioneel verder te ontwikkelen. En heb je het heel erg naar je zin bij ons? Voor het aandragen van een nieuwe collega ontvang je een bonus van € 250,00 netto.
Vereisten
Wie ben jij?
- Je bent in het bezit van een diploma helpende zorg & welzijn niveau 2, verzorgende IG niveau 3 of verpleegkunde niveau 4 of 5 (BIG geregistreerd);
- Als zorgassistent heb je veel ervaring met lichte ADL taken in de zorg.
- Je verpleegtechnische handelingen zijn up to date of je bent bereidt om dit in korte tijd weer op orde te krijgen;
Hoe werkt het?
Werken bij de flexpool biedt je de ideale mogelijkheid om je werk flexibel in te delen. Je bepaalt zelf hoeveel uren je per week wilt werken en kunt via ons systeem reageren op beschikbare diensten. Hierdoor heb je de regie over je werktijden. In overeenstemming met de regels in de cao plan je je diensten minimaal 1 maand van tevoren.
Als zorgprofessional bij de flexpool ouderenzorg kan jij je opgeven voor verschillende diensten in Amsterdam en omgeving. Cordaan heeft 19 verschillende ouderenzorg locaties waarvan twee locaties buiten Amsterdam, in Huizen en Nieuw-Vennep. Daarnaast zijn we in de thuiszorg actief in alle wijken van Amsterdam.
Daarbij kan je kiezen uit een gevarieerd aanbod van diensten voor verschillende doelgroepen in de ouderenzorg zoals somatiek, PG, thuiszorg, ELV, revalidatie en Visio.
Op www.cordaan.nl vind je informatie over al onze locaties en doelgroepen.
Wat ga je doen?
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse basiszorg voor onze cliënten. Samen met je collega’s zorg je voor een prettige woon- en leefomgeving. Je kijkt wat de wensen en behoeften van de cliënten zijn en houdt daar rekening mee in het bieden van de zorg. Je signaleert tijdig veranderingen in de gezondheid van de cliënt en rapporteert deze zowel mondeling als schriftelijk. Je verricht voorbehouden handelingen passend bij je functie. In contact met familieleden, mantelzorgers of zorg professionals laat jij je deskundigheid en inlevingsvermogen zien.
Enthousiast?
Wil jij graag werken voor de flexpool ouderenzorg van Cordaan? Solliciteer dan direct online! Vertel ons je wensen en wij kijken wat de mogelijkheden zijn. Controleer altijd na het indienen van je sollicitatie of je een bevestiging in je (spam)mailbox ontvangen hebt.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marloes Alteveer via malteveer@cordaan.nl, Chantal Vingerling cvingerling@cordaan.nl of Jacco Tilgenkamp via jtilgenkamp@cordaan.nl.
Kleurrijk en betekenisvol met elkaar
Cordaan vindt een inclusief werving- en selectiebeleid belangrijk. We omarmen de eigenheid van collega’s en stimuleren ontwikkeling van talenten. We willen dat cliënten en collega's zichzelf herkennen in onze organisatie. Dit vraagt om een goede representatie van medewerkers en leidinggevenden met verschillende achtergronden. Cordaan streeft ernaar om meer mensen uit groepen die nog ondervertegenwoordigd zijn, aan te nemen en te behouden.